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快被这样言而无信的公司折磨疯了,求拍砖求指点

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发表于 13.9.2011 09:37:45 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 milu人 于 13.9.2011 11:42 编辑 ! h) m, w1 n; r8 Y- a+ {

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% {' |5 K7 v" t. e1 |最近在和一家德国本土的公司接触,一开始对方面试时的草率无序就让我有点无措。我本来是给a部门的头头投递的申请,但却是b部门的头头回复的我,因为休假,让我等了很久,直到我再次询问才想起面试我,等到我按约定时间到位后,b部门的头头突然临时改变决定让a部门的头头简称a吧面试我,因为他有工作安排,这让我有点不解,既然有工作,为何不安排一个他有空的Termin?
; o* v6 S6 N. x7 _0 z: I而a根本就没看过我的Bewerbung,一上来给我的错觉是他似乎看过了,可都快聊到结束,我才发觉他没看过我原本投递给他的邮件,但他当即保证,要在上周一给我寄合同。可到了上周一,他却在邮件问我工作Plan,同时又保证要雇我,给我订合同,还要再见我详细面谈一次。0 k! Q: L" o) ~3 B) }7 a) B8 V
我把工作计划发过去了,他没复邮件,到了上周三,我实在忍不住只好打电话问他,之所以电话他,是因为我觉得既然这家公司很急着要人,如果总是拖着,会不会耽误了?7 f2 _: f4 m& m1 y) O
在电话里,他说他看到了我的邮件,但没时间回,仍然positive地说,无论如何都要在上周五之前和我会面。可到了周五,我仍然没有等到他的任何回音。我就以给工作计划从Ecxel改成Word的借口再给他一个邮件,婉转提醒他别忘记了他的口头承诺。我觉得这样发邮件算是很礼貌了,至少他爽约,无论如何都应该解释一下为何爽约,这也是他做人做事起码的礼节吧?
# T" H8 B# j/ |* h1 B6 k可他仍然没回邮件,到了周六我忍不住电话他。我觉得他怎么可能一整天都不看一下他的邮件?他根本没接电话,第一次打是没接,第二次打变成了语音信箱,我只好又给他语音信箱留言了,问他什么时候定会面的Termin?1 E/ @) s; G' g+ p0 H5 O: n: G
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到了昨天周一,他仍然没回我的语音留言。我想即便周末电话放在办公室,但周一他总该上班听到我的语音留言了吧?, R! `% G5 A3 ]! F: t
所以昨天下午我只好给他办公室的秘书电话,秘书同样以一种非常positive的口气,明确告诉我,她无论如何要在昨天给我发邮件,订出下个她老板和我见面的Termin,并说很可能要我下周就开工。# C. [- h& j, r+ o: h7 ]/ p
可昨天到了半夜,我也没等到她的邮件,我只好发邮件,以问她是否搞不清我的邮箱地址为借口提醒她。" C# {) S8 O. Z
直到现在,她也没回音,她老板忙没空回复我,可她作为秘书,总不会也这样吧?
- ^' Y) \3 W- p我这些天每过10分钟就看看邮箱,胡思乱想,人家葫芦里到底卖的什么药,可我百思不得其解,如果拒绝我,也没必要一再保证要用我的承诺,既然有事失约,也应该给我解释一下,可他们这样三番五次的言而无信,我都快成焦虑症了,也不明白他们到底怎么回事。6 @3 k) G& X$ e$ S' U' r
而这几个管事的人都是德国人。$ z) j0 }  Q' n

# p; b" Q, E- I% |. r如果这是公司考验面试者心理素质的项目,那我觉得是不是有点过了?
9 R* `4 I# i- h1 c( J7 X如果不是,那么是不是说明这家公司的办事方式和风格如此?( e; f" n5 ^8 T* _1 F3 X; z
请问大家,你们有什么意见和看法?哪怕是拍砖的也好,是不是我真的太ungeduld?
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 楼主| 发表于 13.9.2011 09:48:37 | 只看该作者
让我郁闷的不是漫长的等待,而是一再地失信,却连个解释都不给不说,人间蒸发一样,然后又不断拿根胡萝卜在我眼前晃,然后再失信。。。循环往复没完没了。。。。
0 g- T" u9 H- Z% C" x3 C( [3 s0 `我昨天这一夜几乎没真正睡着过,手心发烫,身上发冷,心跳得厉害,我一再强制自己不要再想这件事,可就是翻来覆去睡不踏实。。。。
! b+ T; g  w8 X1 ]我一再想发火,质问他们为何这么言而无信又不给解释,连个起码的尊重都没有,但周围朋友又一再要我再等等,不能摊在桌面说出来,否则会让人家因为这个不用我,他们总认定这家公司是真想用我的,可我总觉得是不是他们太天真了呢?
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+ ?  |' p0 C2 R2 D" L+ E" _' Q: I$ O求同胞们,快来拍醒我吧
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发表于 13.9.2011 09:52:12 | 只看该作者
有这么纠结么?
& ~, ^/ ]9 `8 M2 Z; \8 T难道这家公司不雇用你你就不活了?
) r  `- ?. R( I9 u" f4 r你就当他们拒了你,该干嘛干嘛去不就得了
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 楼主| 发表于 13.9.2011 09:54:04 | 只看该作者
回复 shermanren 的帖子5 B8 n1 [) ?* x  P! E
& |. A0 S4 B6 H5 r& ?& I
谢谢拍砖,可惜还没拍中我的心坎啊能否再拍拍?
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 楼主| 发表于 13.9.2011 10:04:23 | 只看该作者
shermanren 发表于 13.9.2011 10:52
: M0 O8 B2 d( {7 H9 u有这么纠结么?4 P6 `$ `* _3 c" \6 B0 M" z4 I
难道这家公司不雇用你你就不活了?
' E# e+ i1 l( O1 f4 a: \你就当他们拒了你,该干嘛干嘛去不就得了 ...
3 k& U* Q6 {3 n+ W' G5 y/ I0 h, ?
不知道大家有没有遇到这样的公司?一般我们申请工作,人家不想用,都会很快给个很明确的拒信的,比如直接说,哪些方面还不够条件什么的。即便让我死,也要让我死个明白吧?
* n$ g8 p, o/ m8 t3 H但像这家公司这样的,谁能看出里面的门道?0 x) K+ g& d9 G0 `
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发表于 13.9.2011 10:41:47 | 只看该作者
之前也申请了个公司,面试得好好的,说给二面的啥的。后来一直没有消息,因为之前是应该两个人面试我,一个人没来,来的那个说之后让第二个人再面我,我就等,后来没来的那个人去度假了,我又等,等到后来,我有其他offer了,我发了好几个邮件,不回,后来电话打给秘书,秘书让我第二天早上打那个没来的人,我第二天打到下午才打通,说不要我了.....我也很无语的。有时候不要吊死在一棵树上比较好,我觉得。不然你自己就靠着他了,没想到他很不靠谱,弄得自己心烦。, |- U) x1 b2 y( m; p+ n4 h
还是多申请,多offer,自己还可以挑挑。德国人也很不靠谱的,反正又不是你爹妈,口头的话也只能当屁话的。反正没正式拿到合同,啥都屁话。# n1 q9 g% M+ |/ ^: r% n
我一个同学申请实习,面试完了说要了,她开开心心回去过周末了,还把其他两个写邮件拒了(其他两个也给offer了),等到下个礼拜的中旬,等来了个拒信,然后又只好再写邮件说要其中一个offer。总之,没拿到手上的,你就当空气。
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 楼主| 发表于 13.9.2011 10:47:44 | 只看该作者
Stateflow 发表于 13.9.2011 11:41
; ]3 B' \! R" g$ j之前也申请了个公司,面试得好好的,说给二面的啥的。后来一直没有消息,因为之前是应该两个人面试我,一个 ...

2 {: X3 o/ t& x# g. m1 F  l谢谢经验分享。
9 \( I: F; o7 \2 a6 K" f1 y7 |8 l+ N9 _' z" m- ]6 d7 _
我这个情况,我分析来分析去,都觉得不太可能在这个时间段有其他人和我竞争这个职位,唯一的可能性就是他们还不太确定这个项目是否必须上,要不就是还在等董事会的决定,可无论如何,都应该和我解释一下失信失约的原因吧,而不应该是这样总是避而不答,还不断给我新的承诺的吧?
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发表于 13.9.2011 11:17:59 | 只看该作者
主要还是觉得可要可不要,不很重要,或者自己内部有什么因素,事情没定.4 [' q% w# w( S$ Y9 @6 Q
其实你也可以写封信,说请在什么时候之前 给一个书面答复,过期不候不就行了- d4 i9 u0 m. Y
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9#
发表于 13.9.2011 11:30:27 | 只看该作者
找工作跟谈恋爱似地,你可以发邮件打电话,人家不甩你两次就轮到你淡淡定定地等他们了~~% @4 T/ Y0 [# y6 ~
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10#
发表于 13.9.2011 11:35:46 | 只看该作者
回复 Stateflow 的帖子
! ~; ^& M& m% A3 o) {6 \) I3 t1 n) x) n
这种情况人家还会给她吗9 V: U8 c% L+ _
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