爱尔兰根生活指南－Leben in Erlangen

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3、税卡<br />选自abcdv---由 VCWSD撰写<br />税卡(Lohnsteuerkarte) <br />每个人每年可以从Anmeldensbehoerde--即在你Anmeldung的城市领到税卡(Lohnsteuerkarte)。如果你是单身，并且没有孩子，或者你已经结婚，但是配偶和孩子不在德国居留的，都可以领取到1级和6级税卡；如果你的配偶已经在德国，那夫妻双方一人一张4级税卡，或一张3级一张5级，反正两人的税卡加起来要达到8级。 <br />税卡正面记录着你的出生日期(Geburtsdatum)、姓名和根据你的婚况(Familienstand)，宗教信仰(Religionszugehoerigkeit)，孩子数量(die Zahl der Kinder)所确定的税级(Steuerklasse)。领到税卡后，最好检查一下这些信息是否有误，因为它们直接影响到你的税额。税卡反面是一些表格，雇主会在上面直接填写或贴一张打印的纸条，以记录你的工作时间、工资总额以及你所纳税额和社会保险。 <br />当你找到一份工作时，你可以使用你的1级税卡。如果是你同时又找到第2份工作的话，那么6级税卡就派上用场了。不过6级税卡的税率高至工资额的约40%。所以一般来说，工资高的工作交1级，低的交6级。 <br />税卡在离职结算数周后即可取回。取回前若仍需要税卡，可在公司的Buchhaltung申请一张临时税卡(Zwischenbescheinigung)代用，在有的要求不严的公司可以使用税卡复印件。如果税卡丢失，可到Anmeldens-beh&ouml;rde办理代用税卡(Ersatz) 。一般来说，顾主最迟不过年底将你的税卡退回。 <br />税卡是当年报税（Steuerklaerung）的重要依据。<br />

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4、 退税 (einbehaltene Lohnsteuer wieder zurück) <br />整个西方国家的税收政策是非常繁琐的，尤其是德国，条条款款太多不说，每年都要变很多，一不小心就会中招，即使专门学过，计划也赶不上变化。这也是为什么Steuerberater这么火爆的原因。合理的运用税收政策，能使我们省下不少白花花的欧元。如果你收入实在是高而有懒得去自己诼磨，干脆找个Steuerberate。其实，老板们从我们工资上扣除的工资税属于事先支付的个人所得税（Einkomensteuer）的一部分，由于学生身份的特殊，很多税是不用交的，这部分钱可以事后从财政局退回来。<br /><br />---选自abcdv---由 VCWSD撰写（根据本地情况略有删减）<br />首先声明: <br />每年所退的税&sup1;全年毛工资(Jahresbruttolohn)-净工资(Jahresnettolohn) <br />你所得到的退税只是你交的工资税(Lohnsteuer)宗教税(Kirchensteuer)和团结税 (Solidaritaetszuschlag)。至於你工资单上其它的款项，比如Sozialversicherung(Rentenversicherung)是不可被退回的。因为它们具有保险的性质，就和你的医疗保险一样，不可撤回。 <br />如果你想自己计算一下你的税额，可以到联邦财政的网站： <br />www.bundesfinanzministerium.de 或:www.lohnsteuertabelle.at 计算一下。 <br />雇主每月或者每个星期根据你的身份信息(比如说婚况，宗教，孩子数量等等)，以及从财政局(Finanzamt)领来的一张工资税表格(Lohn-steuertabelle)来为你缴纳保险和税款。无神论者要到老板那里解释，则可以不用缴纳宗教税。如果你是已经注册的大学生话，这些税款一般情况下在第2年是可以全部退回的。 <br /><br />下面解释一下什么是“一般情况”。 <br />“一般情况”即： <br />• 你的身份是Student/in。 <br />• 你工作的全年毛工资(Jahresbruttolohn)不超过10367 Euro (黑森州，2001)（注：这里指的是一级税卡，拜仁州的没有查到，估计也差不多） ，并且没有其它税务关系(keine andere steuer-pflichtigen Einkuenfte)。 <br />• 你没有到财政局办理“ Antrag auf Erteilung einer Bescheinigung zur Steuerfreistellung des Arbeitslohns fuer ein geringfuegiges Beschaeftigungsverh&auml;ltnis”。 <br />• 你在正常期限内办理退税。 <br />首先，你必须拥有学生签证，否则无权享受退税。 <br />其次，挣得太多，德国政府会”眼红“的，如果工资超过上限，税款将不会全部退回。但是这个工资上限并不是年年相同，而是各个州财政部根据每年的人均收入，物价指数等等计算出来的--“10367 Euro”是2001年黑森州的数据--各州也不一致。 <br />所谓全年毛工资(Jahresbruttolohn)，是指你工作税前总收入，即税卡上的最大数额。但是这个Jahresbruttolohn，只是你工作所得。如果你在学习同时做着某家公司的代理，或者你突然中了彩票(Lotto)，得到高额奖金时，你就要小心你的税款喽，因为Finanzamt要求你没有其它税务关系(keine andere steuerpflichtigen Einkuenfte)。 <br />如果你鸿运高照，或者技术出众，你的工资会相当“精彩”。这时辛苦一年下来，你的总收入很有可能会超过10367欧元。这时并不等於你的血汗钱一定要为德国建设做贡献了。你可以提供一些特殊的证明以争取全额退税。 <br />特殊证明即“Sonderausgabe“,”Werbungskosten“,以及”Au&szlig;er-gewoehnliche Belastungen” 等等。 <br />比如说，你这一年中用于学习的费用：添置电脑等大件学习用具的费用，大学以外培训班的收费票据，甚至转学或打工期间各个城市辗转的火车票，都可以作为Sonderausgabe提供。如果你国内妻子孩子没有收入，你又必须抚养他们，你可以让当地政府开个证明，翻译公证后作为Sonderausgabe与你的退税申请一并上交，都有可能提高你的工资上限。然而，对票据性质的判定是一件比较弹性的工作，对你提供这些证明承认与否，都要取决于不同税务官对“Sonderausgabe”掌握的尺度，对此我们只能说一声：“Viele Glueck&#33;” 。 <br />很多同学都在课余时间，选择了400-Euro-Jobs的工作方式。所谓400-Euro-Jobs：即为了帮助学生课余务工，和鼓励失业者从事低收入职业，降低失业率的一项措施。德国法律规定，当被雇用人的月收入不高于400欧元，则对被雇用人可以免除一切税款。当然，你只能同时拥有一份400-Euro-Jobs。这种工作也被称为低收入劳务(geringfügige Beschaeftigung)。 <br />对此在接受这份工作之前，理论上讲你必须到Finanzamt办理“ Antrag auf Erteilung einer Bescheinigung zur Steuerfreistellung des Arbeitslohns fuer ein geringfuegiges Beschaeftigungs-verhaeltnis”。翻译过来就是：低收入劳务工资免税授权证明的申请。你可以用这份证明代替税卡交到雇主手中。很多雇主对此并不做要求，与此相反也有雇主坚持你必须办理。办理了这份证明，你就相当于向Finanzamt宣布，我已经接受了一份400-Euro-Jobs的工作，并且只此一份。所以Finanzamt就会根据规定给予你免税的待遇，但是同时也会因为你根本就没有上税，而不会考虑你的退税申请。如果你又接受了其它工作，第二年报税时，因为你已经在Finanzamt申报在册，Finanzamt会拒绝你的退税请求。所以你在第二年将无税可退！但并不是说，你的月工资低于400就不可办理退税，只要你没有申请低收入劳务工资免税授权证明，就可以退税。 <br />但是，我们有些同学会钻一些空子，到其它州的Finanzamt报税--因为皆止到2001年，各州的财政局还没有联网。(注：一般来说，退税的时候并不要求你的户口证明(Anmeldungsnachweis)，所以可以在全德范围内报税。)做为留学生，我们不赞成这种钻空子的机会主义。因为德国社会体制比较健全，基本上能做到一分耕耘，一分收获，耍小聪明在这里肯定是要吃大亏的！ <br /><br />最后，不用我说你也会在规定时限之内到Finanzamt报税。拜仁州的报税时限为：2年。并且,推前一年税要在当年的5月31日之前办理,否则将被推迟倒下一年审核。<br /><br />5、 填写退税表格 <br />退税表格对於大学生的部分相对简单一些。大多数人只需按照税卡上的内容填写“Anlage N ” 的第2到5行，即工资税和保险数额等等。 <br />退税表格一般都要和税卡一并送交到Finanzamt。送交的方式，可以亲自送交，也可以通过信件邮寄；或者从爱尔兰根财政局网站上打印下表格，填好签字后和税卡一并寄到Finanzamt，最好是通过挂号信邮寄(mit Einschreiben)。最现代化的方式是通过网上电子表格，详情请参看爱尔兰根财政局网页http://www.fanby.bayern.de/erlangen/ 。<br />

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6、Fianzamt erlangen 地址<br />Anschrift:<br />Schubertstr. 10<br />91052 Erlangen<br />  Tel.: 09131/121-0<br /> Fax.: 09131/121-369<br /> &Ouml;ffnungszeiten Servicezentrum:<br /><br />Montag bis Mittwoch<br />8:00 Uhr bis 14:00 Uhr<br />Donnerstag<br />8:00 Uhr bis 18:00 Uhr<br />Freitag<br />8:00 Uhr bis 13:00 Uhr<br /><a href='http://www.fanby.bayern.de/erlangen/' target='_blank'>http://www.fanby.bayern.de/erlangen/</a><br /> E-Mail: poststelle@fa-er.bayern.de<br /><br />

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<span style='font-size:14pt;line-height:100%'>7、名词解释</span><br /><br />A、Sozial-versicherung 社会保险金<br /><br />作为非职业性质的工作，如果在最近12个月中(letzte 12 Monate)长于2个月或者50天,则被雇佣者就必须缴纳Sozialversicherung，同时雇主也要为你缴纳一部分(约为工资12%),无论工资高低与否。所以一般的雇主倾向于雇佣工卡前五十天还没有打满的朋友，自己也能发现50天后拿到手的前明显少了许多。德国的社会保险主要有三种:医疗保险,失业保险和养老保险。 <br />一般情况下,养老保险机构都会给每个纳税人寄一张社会保险证,上面注明保险号码。工作之前,雇主都会向雇员索要保险号码,以便向养老保险机构交纳养老保险金。当然，400欧的Mini－Job也是不用交社保金的。<br />交纳的养老保险金（差不多BROTTO的10%）一般无法退还,除非学成回国,可以向德国政府申请退还在德期间交纳的养老保险金。 <br />具体手续如下:<br />1. 保存你的 Bescheinigung – Sozialversicherung DEUEV<br />2. 保存你的 Sozialversicherung 号码<br />3. 在出境前在移民局注销你的户口， 保存你的这个证明<br />4. 保存你的工作合同到期证明<br />5. 护照复印件，签证复印件，中国入境复印件<br />6. 你的银行名，银行号，银行帐号<br />到了中国后，把以上这些证明寄信给德国联邦部 Bundesversicherungsanstalt fuer<br />Angestellte, 告诉他，你已经离开德国，要取回这些养老金。（有人说要两年后才能办理，不知具体情况如何）<br /><br />B、Werbungskosten（没有合适的中文）<br />Als Werbungskosten werden Ausgaben angesehen, die durch Arbeit oder Arbeitsaufnahme entstehen oder zu Aufrechterhaltung eines Arbeitsverh&auml;ltnisses dienen, wie z.B. Berufskleidung, Fahrtkosten. Auch andere Aufwendungen, wie Vorsorgeaufwendungen, Ausbildungskosten und Sonderausgaben werden von Finanzamt bei der Steuerberechnung berücksichtigt. Mehr zur Definition der Werbungskosten und weiteren Auflagen kannst Du in der Anleitung zur Einkommensteuererkl&auml;rung nachlesen.<br />在退税时，这是很重要的一个概念。财政局将考虑你为了工作而发生的费用（Werbungskosten），比如交通费、通讯费等，可以合计为920欧（单身）。若你的确费用太高，当然可以提出证据。比如居住地与工作地点距离太远，若你用自己的汽车，按每公里0.3欧计算汽油费；若你找工作时费用太高，比如花费的邮票、电话费、汽油费很多，或你为了工作，需要买工作服或专门用具，只要你有证据，财政局都会考虑。<br /><br />C、Urlaubsgeld 和Weihnachtsgeld<br />若你打工满一个月的时间,老板必须给你支付度假钱(Urlaubsgeld)和圣诞过节费(Weihnachtsgeld)，由于经济不景气，后者有取消的迹象。有些老板很苛刻,也实在是因很多中国留学生不懂，所以老板拒绝支付这些费用。但你可以据理力争，跟老板要。留学生打工，从工资中扣除的7,5%的团结费，在年终也可以从财政局那里要回来。 还有一点特殊的地方， 即留学在中国餐馆打工，一般属于临时性质，餐馆老板与你达成的协议有别于在德国公司打工的规定。 <br />

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<span style='font-size:14pt;line-height:100%'>8、注意事项</span><br /><br />在Zeit打工特别要注意，特别是签合同时要注意，有时候说的一套最后结账时又东扣西扣的。有些中介实在是太黑了，要是不走运，你 还会碰上无赖的德国人，会因你的德语不好，而苛扣你的钱。看看底下这篇由开元Weiweidikaiy写的忠告吧：<br /><br />今夏打工, 关于在中介打工对大家的一些忠告<br />今夏在爱郎根的一家中介Burka工作，发工资时账目混乱，处理起来龃龉不断，<br />不知是否偶然情况，我想把我的遭遇说一下供大家参考<br /><br />1 劳动时间 <br /><br />共12个整工作日约90小时 账单寄来之后自己计算的工时发现工时缺少20几个小时，分为两张合同由两个办事员分别处理<br /><br />办事员A Frau Perina 共计缺少12小时，已经要求她签字承认，由于这一段工作时间我纪录比较精确，又和另外一同学一直在打，她很难抵赖。但这种明显缺少工时的情况几乎在每个工友身上都有发生（至少在中国人中间），如果自己没有认真记录的或者无从核对的很容易被她赖掉<br /><br />办事员B Frau Rudi 共计缺少约8小时，这份合同包括4 个整工作日。缺少的原因主要是电脑系统记录和我们自己纪录的时间有出入。这里可能的确存在我自身原因由于使用磁卡，出入画卡时要先按一下机器上的Kommen 或者Gehen按钮，有时忘记的话，有可能出现误差。<br /><br />每小时工资为6.15<br /><br />2 加班费<br /><br />夜班加班：曾认为一般中介夜班为8点或者10点开始计算，个人经验也的确如此。<br />这家说是11开始，而且超过11点继续工作2小时才算数。合同中标明夜班有20% 的加班费却没有说明什么时候开始算是夜班，根据什么工资标准(Tarif)。他们后来解释说是根据AMP,但是我已经不相信他们了，因为当天我分别问了他们那里两个员工，却是两种不同说法。<br /><br />周末加班，在这家是周六不算周日算，理由同上<br /><br />3 报税<br />申请工作复印个人材料的时候他们并没有向我索要税卡。<br />发工资时分两个账单<br />办事员A Frau Perina 按照一级报税，却一分钱都没有扣。<br />办事员B Frau Rudi 按照六级报税，为此我被多扣36元左右，我向她提出此问题时，她开始说你没有缴税卡，我要出示税卡请她纠正，Frau Perina正好在一旁赶紧说我们已经有他的税卡了（是谎话）。Frau Rudi随即建议我等年终再退税<br /><br />4 合同<br /><br />办事员A Frau Perina 在这两份合同之外和我在8月初还单独签了一份2天全时工作的合同（这份是在工作之前签署），我当时还没有任何防备之心并没有及时索要这份合同的副本。公司事实上为这份合同只提供了半日工作。 后来我曾经两次索要，她开始说的确有这份合同但是为了方便，工作时间和下一份合同在一份账单上计算（就是追回的12小时中的一部分。）<br />后来我坚持要一份副本，她居然明目张胆地否认。我说我记得很清楚确实有这份合同，她回答那你倒是拿出来给我看啊（已经是无赖嘴脸了！）<br />这件事情我不知道这个暑假是否在别人身上也有发生，这份工只有我一个人<br />但听以前在此打工的同学说，以前确有类似的事情多次发生，或者被中介欺骗，自己昆掉了本来可以持续下去的合同（这位同学当时语言还不过关，又是刚来，很轻易就被忽悠了）<br /><br />5 车票报销和工作鞋问题，<br />这件事情并没有在我自己身上发生。也是听另外一个以前曾经在这里打工的同学说的<br />一个是在车票报销的问题上耍赖，这位同学被汽车送去工作地点，却被告知不能来接只能自己坐车回家但可以报销，回来后将车票交给一位工作人员被告知Alles klar ，实际上一点都不Klar ,因为后来没有人承认收过车票，她当时没有防备交车票的时候没有索要任何凭证因此也拿他们没有办法<br />一位同学为工作鞋交了40元押金（工作鞋在OBI只卖13元），只穿一次被告知穿旧了扣了20元（在我身上并没有发生）<br /><br />6 处理过程和感受：<br /><br />许多规模较小的中介工作中间或者结束之后才签署合同的做法，严格说来都是违法的，这样就完全避免了保证为我们提供工作的义务。而工人却有随叫随到的义务。记得有一次我由于个人原因不方便去（而且事先明明已经打过招呼），她叫我过去时恐吓我说这是我的义务，我当时也很生气就很大声对她吼“什么义务？我们有签合同吗？你告诉我我有什么义务？？”她吓得半天没敢出声。事后也什么事情没有 。 另外一个同学却因为没有据理力争，被迫接受了一份对他很不方便的工作。 所以我说，这些人就是软的欺硬的怕，该说不的时候一定要说不<br /><br />但是这个中介已经不是一般的签合同不规范的问题，可以说是处处都是问题<br /><br />A Frau Perina存在很大主观故意，就是为了欺负外国人不懂规则或者缺乏在德的法律保护，见缝插针肆意克扣，有时非常无赖（比如我的合同问题上）员工号码94099<br />B Frau Rudi 相对态度较好，但是即使好意揣测，也可以说她工作不负责任，没有任何服务意识。例如划卡计算工时问题，我建议他将我们几个一直一同工作的同学的工作时间进行对照，百般推托，先说太费时间，又说如果我们自己划卡出现误差，即使对出来也没有用，一会儿一个说法，令人难以相信。员工号码94096<br /><br />Firma Burka是一家家族企业，在Erlangen分部的老板叫做Boris Burka，家并不在Erlangen,约位于Erlangen东南40公里处 身材教胖，中年人，开一辆紫红色7系宝马，拥有一对黑眼圈很像一只熊猫。<br /><br />根据我的经验该公司操作过程很不规范，对工人权益极度蔑视（无论是否故意）是普遍存在的情况，绝非偶然。我到了事情处理的后期，已经比较了解他们的工作作风，并且听取了以前在此工作过的一位同学的许多宝贵意见和经验，几乎事事小心步步为营，每次去之前都会将打算解决的问题列成计划，每达成一点小小的统一意见，都会书面写下解决办法然后要求他们当场签字。尽管如此，去了三次历时1月还是没有能够将拖欠工资全数追回。<br />记得那位同学跟我说，跟Burka打交道，最后就是把人拖到没有力气了，懒得和他们再计较了，那一部分钱他们也就赖掉了。<br />我现在体会到了。<br />对于刚来或者低年级的同学，恐怕都有假期到中介打工的经历<br />即使高年级的同学，恐怕也难以完全避免和Zeit打交道<br />所以我觉得有必要把自己的遭遇写出给大家作为参考，<br />如果一定要到Burka 打工，一定要有所提防，千万小心！<br /><br />7 公司信息 在爱郎根和纽伦堡两地的Niederlassung<br />Burka GmbH 09131 / 8855-0 Nürnberger Str. 24-26 91052 E <br />Burka GmbH 0911/860360 Lina-Ammon-Str. 28 (1 ScharfRR,E) 90471 N<br /><br />

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<span style='font-size:14pt;line-height:100%'>9、 非法打工 </span><br />不按照德国政府的法律规定,无工作许可非法打工,可能被高额罚款甚至被驱逐出境。有些人能远远超出90天的限制来打工，一是由于运气好，二是很多的中介和公司自己有相应的办法和门路，所以，一般的人还是注意点好。<br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'>10、网上机会</span><br /><br />纽伦堡可是德国劳工部的总部啊，偶尔到上面看看应该会有收获的：http://www.arbeitsamt.de/cgi-bin/aoWebCGI?sis<br /><br /><a href='http://www.jobpilot.de' target='_blank'>http://www.jobpilot.de</a><br />此网站信息量大，提供的职业机会很多。我们可以了解就业市场对各类人才的需求以及具体的各个公司的招聘意向。注册以后可以在线编辑和发表自己的简历。建议大家订阅此网站的Mailinglist，网站定期会发布一些最新的就业动向、求职技巧等。<br /><br /> <br /><a href='http://www.monster.de' target='_blank'>http://www.monster.de</a><br />该网站浏览人次达4300万次，拥有2600万用户和超过100万的最新职业机会，被誉为全世界最大的招聘网站，是TMP商务网站的旗舰。页面简洁明了，分为工作、企业和我的Monster（个性服务区）和职业咨询四大块。 <br /><br /><br /><a href='http://www.westerwelle.de' target='_blank'>http://www.westerwelle.de</a><br />建立四年以来为数百家企业和数千名求职者搭建了相互了解的平台，收到了很好的效果，并且得到了求职者和用人单位的好评。网站还为德国一些著名杂志比如Stern（明星）和Focus（焦点）作了大量的关于就业市场的调查。 <br /><br /><br /><a href='http://www.stepstone.de' target='_blank'>http://www.stepstone.de</a><br />主页上由大到小的石头寓意网站名称stepstone，告诉人们要想在向前发展的道路上迈出坚实的步伐，就请到stepstone网站来。这是由由芬兰人1994年在挪威奥斯陆建立的国际性的求职、招聘网站。 <br /><br /><br /><a href='http://www.job-consult.com/' target='_blank'>http://www.job-consult.com/</a><br />以“打造你的将来”为主题的求职网站，除了一般的招聘信息外，专门为在校学生提供在企业实习的机会以及大学生求职的一些策略。 <br /><br /><br /><a href='http://www.jobrobot.de/' target='_blank'>http://www.jobrobot.de/</a><br />受到媒体广为称赞的招聘求职网站，更新速度快，提供的工作位子多达17万个。求职者还可以得到一些最新的培训信息，很多公司的人事经理将向你讲授公司招聘录取原则，相信对求职大有裨益。<br />

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<span style='font-size:21pt;line-height:100%'><span style='colorrange'>法律篇</span></span><br /><br />在日常生活中，由于我们法律意识的淡薄，经常会遇到一些问题，比如住房合同、Ebay纠纷、保险等等，其中我相信，大部分人选择的是息事宁人，自认倒霉，放弃自已应得的利益和权利。这一方面由于德语的原因，另一方面就是我们中华民族谦虚的个性决定的。试问一下，有几个人曾经找个大学的法律援助寻求过帮助呢？<br /><br />话说回来，绝大部分人都在或多或少的在做些违法的事，几十年在国内形成的意识和德国晦涩的法律条文多多少少让我们有意在回避。这些生活指南可能本身就违背法律，因为一些引用的东西都已经无法找到原作者，原则上就算有也要先征求一下作者的同意再转贴，由于时间和精力的关系无法做到尽善尽美；在看看电脑里面， 软件、音乐、电影等等，有多少是有版权的呢？就是我们的学生会，由于缺少经费，无法严格的按照德国法律条文来执行，比如在很多活动中所用的音乐，如果被较真的老太太们盯上，可能也要闹上法庭。所以，请大家多多注意，一步步改善好了。<br />

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<span style='font-size:14pt;line-height:100%'>1、法律援助途径</span><br /><br />A、网络朋友老师<br />首先，遇到问题的时候可以先问问周围的朋友或在网络上（萍聚社区和开元）发贴询问，主要目的不是找到专业的法律咨询，而是看看有哪些可以解决的途径，特别是那些曾经遇到类似问题的朋友的经验可能让我们少走不少弯路。<br /><br />B、大学法律咨询<br />爱尔兰根大学的法律咨询是属于Studentnwerk部门的，所有和学习、工作、购物和房租合同等有关的法律问题都能免费获得帮助，前提当然是注册的学生。<br />Ort: Erlangen, Hofmannstra&szlig;e 27, 2. Stock, Zi.-Nr. 201<br />Zeit: Mo. und Do. 13.00-14.30 Uhr<br />在假期每周只有一次，详情参见：<br /><a href='http://www.studentenwerk.uni-erlangen.de/servber/rechtsberatung.shtml' target='_blank'>http://www.studentenwerk.uni-erlangen.de/s...sberatung.shtml</a><br /><br />C、法律援助<br />这种法律援助是法院为了帮助低收入者提供的帮助，不同于学校里的口头咨询。由于自己可以找专门的律师，所以更专业。基本上是免费的，特殊情况下需要支付少部分费用。<br />要办理法律援助，得带上护照和注册证明（也要求出示财产情况），去位于Mozartstra&szlig;e的Amtsgericht Erlangen的Rechtsantragstellen申请一张Beratungshilfeschein（法律咨询援助单）。然后带着这张证明去找专门的律师。最好的办法就是通过黄页http://www.gelbeseiten.de查询。如果律师愿意接手的话，我们就什么都不用操心了。打官司可分为法庭调解和诉讼两种，都需要付一定的费用(40-150欧元不等)。但是律师那里可以申请减免费用。如果能够被证明的确是低收入者，诉讼和调解的费用会减免。<br /><br />爱尔兰根联邦地方法院地址（Rathaus后面不远），<br />Mozartstra&szlig;e 23<br />91052 Erlangen<br />Sprechzeiten: Mo.-Fr.: 8.00 bis 12.00; Nachmittags: Nach Terminvereinbarung<br /><a href='http://www.justiz.bayern.de/ag-erlangen/' target='_blank'>http://www.justiz.bayern.de/ag-erlangen/</a><br /><br /> <br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'>2、法律知识学习网站</span><br />挺好的德国法律网址，推荐一下，以供大家学习。<br /><a href='http://dejure.org/' target='_blank'>http://dejure.org/</a><br /><a href='http://bundesrecht.juris.de/bundesrecht/BMJ_index.html' target='_blank'>http://bundesrecht.juris.de/bundesrecht/BMJ_index.html</a><br />

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<span style='font-size:14pt;line-height:100%'>3、中介打工合同建议</span><br />本文版权属于《留学达姆》<br />近来留学生和中介公司的合同纠纷越来越多，我给在中介打工的同学几点建议:<br />1. 读不懂的合同决不签字<br />这一点其实大家都知道。但在中介找工的许多朋友说: 有活儿就不易了，哪有人因看不懂合同就不签字的。但至少当晚也应仔细阅读，对不清楚的应立即询问。 <br />随后问题大都发生在&quot;中止合同&quot;上。由于再没有工作可提供，中介急于同你解除合同。这是因为按合同，如果由于中介的原因没能提供工作，他们应照付工资给你直至合同结束。一般他们的做法是这样的: 脸上带着灿烂的微笑，告诉你这批活儿结束了。出于对你时间和其它方面的种种好处，你们应解除合同，也就是在&quot;中止合同&quot;上签字。这时千万别被他们花言巧语迷惑，这回是对方着急，你不忙。所以一定要慢慢仔细看懂，实在不行带回家慢慢查。因为上面很可能有对你不利的条款，一旦签字，不合理的也合法化了。记住签字与否是你的权利，与你有利的签，不利的坚决拒签&#33;<br />2. 我的合同是我的 <br />合同一式两份。双方签字生效，各执一份。也就是说你的那份合同就属于你个人，别人无权索要。当中介公司向你索要你那份，你应拒绝。因为他们有另一份在手，想看可以看他们的一份。中介想拿走你的合同大都要侵犯你的权益。据一些朋友的血泪教训，一位同学拿着自己的那份合同因工资问题找中介理论，中介要看看合同，但接过合同当即撕毁，随即否认曾签过合同，而据付工资。此同学一时疏忽，丧失了一份对自己最有利的法律凭证，因此将会在索要工资的路上走得艰辛而漫长。<br />3. 每一张字条都应该保存<br />除合同外，仔细保管好工作期间的每份资料，比如：Stundenzettel，延长与附加的合同，直到所有的工资一分不少到你的帐上。反正几张纸又不多，最好钱到了也不要丢掉。<br />4. 口说无凭，立字为据<br />中介的甜言蜜语多半不能实现。合同以外口头的许诺，请他们写下来。不要怕麻烦。我听说过不止一次这样的事情发生。中介说除了工资外每天再加5欧元的午餐钱，但并未写进合同。工资到帐发现这笔钱并未兑现，这位同学找到中介头上，他们却不承认曾有任何许诺。这样即使官司到了法院，由于没有写入合同，这笔钱还是很难拿到。<br />5. 只干一天的危机<br />中介骗人的花样一直在翻新。现在有些城市的中介提出了一个所谓Probetag (一天试用期)。通常派活儿时中介显出十万火急的样子，希望你能立即奔赴现场，而出于对工作的渴望，你并没有考虑到应先签署合同，觉得第二天再签也为时不晚。当你工作了一天疲惫的赶回来，听到的答复却是你不胜任此工作，而这第一天将作为适用期Probetag不付任何工资。因为你没有任何书面的文本来证明你为这家中介工作，所以也只好&quot;哑巴吃黄连&quot;了。<br />根据一般的工作合同，前14天是双方的试用期，在此期间双方都有权中止合同。所以所谓的一天试用期根本没有意义。如果中介因为你不胜任工作而辞退你。他们应该根据工时单Stundenzettel支付你的工资。同样如果你对他们提供的工作不满意也可以在14天之内解除合同，这时工作计时单(Stundenzettel)就很重要了。<br />在艰苦留学的日子里，用汗水换来报酬，是多么天经地义的事儿啊，可事实却常常背道而驰。到中介公司去就是希望尽快打到工。尽管中介在我们每小时的工资里都抽取相当一部分的费用，我们认可。但是有一些心黑手辣的中介公司，还要千方百计克扣拖欠原本被已经不多的工资。为什么会这样?&#33; 也许中国人&quot;大事化小，小事化了&quot;的处事哲学扮演了很重要的角色，当你据理却不力争的时候，当你大事化小，小事化了的时候，当你觉得为百十欧元不值得的时候，你失去的不仅是金钱，同时也失去了自己的权利和尊严。相反当你拿起法律武器保护自己，与对方据理对质的时候你就赢得了包括对方在内的许多人的尊重。<br />再举个例子：几个中国学生到中介索要拖欠工资，正遇几个阿拉伯学生也因同样问题同中介交涉。阿拉伯人态度很强硬，对中介的做法十分不满。最后中介软下来，同意补发工资。接下来我们的几位同学以亚洲人特有的平和与礼貌交涉，得到的答复却正相反，甚至这家中介还叫嚣说：就是不给，你们去告我好了。他们正是抓住了中国人的弱点，知道中国人吃了亏，也很少对质公堂。中介是喜欢捏软柿子的，如果不想被捏,就去作坚硬的石头吧！<br />这些都是本人和中介斗争的亲身经历，和所见所闻。总结起来望大家少走弯路。本人法律知识有限，具体法律条款请您向律师咨询！<br />

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<span style='color:red'><span style='font-size:14pt;line-height:100%'>附录一：回国半年签证法律问题</span></span><br /><br />回国超过半年的签证法律问题<br /><br />作者： live   稿源：德国热线-德国实用信息网   转载请注明出处<br /><br />根据新移民法第51条(1).7（Zuwangderungsgesetz  §51.(1).7），外国人离开德国超过6个月或者外国人管理局规定的时间，那么他在德国的有效居留自动失效。也就是说他必须重新签证才可以进入德国。<br />如果外国人持有多次入境签证（Visum）或者签证有停留时间超过3个月，那么他的签证不失效。一般学生的签证都是有效期在3个月以内的一次性签证，所以本特例显然不适用。<br />请注意：签证是签证(Visum)，居留是居留(Aufenthaltstitel)，两个不同的概念，大家不要混淆。第一次进入德国，护照上那张绿色的贴纸是签证，以后每次去外管局延长的是居留，是红色的贴纸，所谓延签，实际上是延长居留。<br /><br />如果外国人想在居留本来有效期内离开德国超过6个月，例如学生回国实习，或者把小宝宝送回国由父母暂时抚养，那么他必须离开德国之前或者由他的委托人在他离开德国6个月之内向当地外管局提出申请，这样当事人再次回国就不需要重新签证，否则必须在德国驻当地使馆重新递交签证申请。<br /><br />就以上法律条款，实际的案例是怎样的呢？<br />就我知道的案例：<br />有3人直接闯关，都安全抵达了德国，边防没有拦截，其中有一个人去延签的时候，被外国人管理局的官员斥责了几句，不过还是给他延签了。<br />有1人出国后问德国驻外使馆，被要求重新签证，也重新签证后回到德国。<br />有2人在小孩送回国以后，由于超过6个月询问外管局，被要求小孩重新签证，而且一点回旋的余地也没有。<br />因此在这里建议大家：<br />如果需要里离开德国超过6个月，必须预先或者6个月之内向外国人管理局提出申请，这样就可以避免重新签证的麻烦。最好不要强行闯关，虽然可能闯过来，但是肯定存在以后延签被外管局刁难的风险。<br /><br />作者申明：以上文章仅供参考，不承担任何直接或间接法律责任。<br />