关于如何制作一份让HR欣赏的简历-上（好简历-十六字 ）

磁纳米2015

在招聘网上看到很多求助如何修改简历的问题，有些我做了回复。由于时间关系，关于如何制作一份让HR欣赏的简历，我不赘述。我结合自己多年的招聘经验，谈谈个人看法：
首先，写简历的过程是自我分析、反省、总结和定位的过程，而不仅仅是制作一份WORD文档的过程。以上的心态是寻找一个好的职业发展机会的前提。在分析反省中，很多技术型问题会迎刃而解；在自我总结和定位中，很多烦恼也会烟消云散。做好了“分析、反省、总结、定位”这八个字，求职就成功了一半。

其次，写简历的过程是自我呈现的一个过程。简历的结构、框架、文字描述、图片等等，都是在展现自我。这个自我，包括过去的我，现在的我和将来的我。过去的“我”——过去的工作经历、经验、所从事职位等等；现在的“我”——个人的基本信息，比如：姓名、学历、籍贯、年龄等等；将来的“我”——我能给用人单位带来什么？能做出什么业绩？能创造什么价值？等等。简历呈现的更重要的是深层次的“我”，这里包括思维方式、个体意识、态度、习惯等等。

最后，写简历的过程是自我推销的一个过程。简历最终是为了让人看到，是建立第一印象的关键，否则就成了一份工作总结。简历的目的决定了其推销性质：就是用最简短的内容把自己的优势、特点、竞争力等以一个市场上比较恰当的“性价比”来销售自己。

好的简历，就是先做好“分析、反省、总结、定位”这八个字，再做好“自我呈现”和“自我推销”这八个字。这十六个字，希望对各位求职者有所启发。


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