[条例] 慕尼黑开元足球队介绍及队规 （2005版）

开元球队

<span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>慕尼黑开元球队队规 2005版</b></span><br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>一、关于开元球队</b></span><br />开元球队是一支在慕尼黑的以华人留学生为主的业余足球队，成立于2002年10月，主要是为丰富海外华人的课余生活，为海外留学生提供一个锻炼和交流的环境而成立的团体。球队欢迎所有热爱足球，喜欢运动的华人参与我们，并加入我们的团队。球队每周进行一次持续3小时的训练，每年将参加德国的业余足球赛事。开元球队决策层由队长、领队、训练负责人、财务组成，并另设有网站管理员协助管理。<br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>二、入队规则</b></span><br />足球爱好者在提出申请后，连续准时参加球队训练两个月，即八次左右，可成为开元球队的正式队员。对于特别有热情，态度认真，尊重开元集体的新人，愿意和正式队员一起遵守球队的规则，可视情况放宽入队条件。开元球队现分为一队与二队，新进人员将首先进入二队训练，考察通过后经教练批准可进入一队。<br />开元球队入队费现为10欧/人，考勤押金为5欧/人（二队队员无需交纳考勤押金），遇到重大比赛报名队费不足时，参赛队员将酌情自行承担部分或全部费用。<br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>三、开元球队正式队员守则</b></span><br />3.1 开元一队与二队队员守则<br />3.1.1 开元一队队员守则<br />一队队员将有资格代表开元球队参加比赛及队内的各项活动，将有资格得到球队赞助者以及开元网提供的各项优惠。一队队员有责任，有义务准时参加球队每次训练，有义务参加球队的各项重大比赛，受考勤制度约束。<br />考勤细则：<br />（1） 每次训练按照正常的训练时间，每个队员必须在训练开始之前将装备换好，并在训练场集合，否则一律算迟到。<br />（2） 迟到者每次交纳50cent放入Birekasse。迟到半个小时之内，每迟到5分钟罚跑一圈（z.B. 迟到7分钟算两圈，以此类推），迟到半个小时以外，自动和二队一起训练，超过一个半小时视为未到。迟到罚跑圈未执行者，在下一个训练日中，将翻倍执行，依次类推。<br />（3） 开元一队每个队员允许每个月请假一次(需在内部版上说明)，无故缺席两次以上自动降入二队。有效请假需在训练日当天0点前网上发帖明确提出，或致电训练负责人，其余均视为无效请假。<br />（4） 每周训练完，训练负责人将即时贴出考勤记录，并在内部版上公布，如有任何意见，可直接在内部版反应。<br />为保证Bierkasse制度能顺利执行，将向每位球员收取5欧押金，每次违反球队出勤制度者将被从中扣除相应金额，一年未违反出勤制度者将在年底领回押金。<br />（5） 考勤制度对比赛日同样有效。<br />3.1.2 开元二队队员守则<br />二队队员将有资格参加开元球队队内的各项活动，将有资格得到球队赞助者以及开元网提供的各项优惠。<br /><br />3.2 开元正式队员有责任，有义务参加球队组织活动（开会、聚会等），无故未参加者将向队内帐户提供相应经费。<br /><br />3.3 开元正式队员有责任，有义务服从球队决策层在训练和组织上的安排，无条件的遵守球队的集体决定。<br /><br />3.4 开元队员有责任有义务就队内事务向球队相关负责人提出自己的意见。<br /><br />3.5 开元队员有责任有义务轮流进行训练后总结，并在球队内部讨论版发表。<br /><br />3.6 开元正式队员有资格对球队决策层进行投票选举，选举将每年举行一次，大家无记名投票选出队内事务相关负责人。<br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>四、决策小组人员产生</b></span><br />开元球队决策小组负责球队一年的事物，每年9-10月份的时候重新选举，选举产生队长、领队、训练负责人、财务四人。<br /><br />4.1 队长全面负责球队工作，决定球队发展的方向。与教练进行交流，及时宣布教练的决定以及将球队的意见反应给教练。队长在球场上有绝对的权威，出现争议的时候由队长决定，其他人有不同意见的可以在场下提出。<br /><br />4.2 领队主要负责球队的外联工作，保持与各方面的联系同时争取赞助。球队有比赛的时候带队参与，同时负责后勤工作。<br /><br />4.3 训练负责人负责球队的训练工作，与教练交流训练内容。教练到场的时候协助教练开展训练，保证训练的正常进行，教练不在场的时候带领球队进行训练。<br /><br />4.4 财务负责球队的账目管理。管理球队的资金，及时公布球队财务，保证账目的透明。管理球队考勤押金，每季度结束及时公布考勤押金结算情况。<br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>五、奖励制度</b></span><br />5.1 季度最佳球员：以出勤率，训练态度，比赛态度为准绳，每季度评选季度最佳球员。<br /><br />5.2 比赛最佳球员：每次重大比赛中，评选表现突出的球员为最佳球员。<br /><br />5.3 年度最佳球员：以季度最佳球员，比赛最佳球员为候选人，每年度评选一次年度最佳球员，并给与物质奖励。 <br /><br /><span style='font-size:14pt;line-height:100%'><b>六、正式队员离队</b></span><br />6.1 正式队员本人提出书面申请，要求离队。<br /><br />6.2 正式队员连续两个月不参加训练，又无特殊说明,作离队处理。<br /><br />6.3 效力半年以上的队员，离队后转为荣誉球员。<br /><br />正式队员集体会议对上述内容拥有解释权！